Chương trình do Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp tổ chức, dưới sự hướng dẫn, chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Quang cảnh Hội nghị.
Tại hội nghị, với tinh thần dân chủ, các công nhân lao động thẳng thắn chia sẻ tâm tư, nguyện vọng; đóng góp, phản ánh nhiều ý kiến liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Qua đó, họ mạnh dạn đề xuất nhiều vấn đề đến đại biểu Quốc hội và chính quyền các cấp.
Người lao động tập trung cho ý kiến phản ánh những vấn đề thực tiễn thi hành đối với các dự án Luật liên quan trực tiếp đến quyền và lợi ích của người lao động được Quốc hội xem xét, cho ý kiến (hoặc thông qua) trong năm 2024. Trọng tâm là Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn sửa đổi… Công nhân đề cập vấn đề duy trì việc làm bền vững, nâng cao thu nhập và đời sống người lao động…; giải pháp phát triển nhà ở, nơi vui chơi, giải trí, trường học cho con công nhân lao động; vấn đề rút bảo hiểm một lần và tình trạng “tín dụng đen” trong công nhân lao động…
Tại hội nghị, công nhân lao động bày tỏ tâm tư, nguyện vọng, đề xuất ý tưởng, giải pháp và khẳng định quyết tâm vượt mọi khó khăn, góp phần phát triển sản xuất kinh doanh, thúc đẩy kinh tế - xã hội.
Trước đây, ông Nguyễn Văn Tuấn, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần may Tatsu huyện Yên Định làm việc tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn may TS Vina huyện Yên Định. Trong quá trình làm việc, do Công ty nợ tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp quá dài, số tiền nợ lớn (gần 20 tỷ đồng), không có khả năng trả nợ dẫn đến ngừng hoạt động từ năm 2020, chủ doanh nghiệp bỏ trốn, gây thiệt hại hơn 300 lao động. Mặc dù cơ quan chức năng đã thanh tra, xử phạt nhiều lần nhưng Công ty không chấp hành, đến nay, không có hướng giải quyết. Quyền lợi về bảo hiểm xã hội của người lao động đến nay vẫn bị treo. Người lao động không thể chốt được sổ bảo hiểm xã hội cho giai đoạn làm việc tại Công ty mặc dù chuyển sang doanh nghiệp khác làm việc nhiều năm. Tại hội nghị, công nhân Nguyễn Văn Tuấn đề nghị, Quốc hội bổ sung các quy định pháp lý, chế tài để ngăn chặn, xử lý hiệu quả tình trạng chủ doanh nghiệp bỏ trốn. Quốc hội cần sửa đổi, bổ sung văn bản quy phạm pháp luật để giải quyết tình trạng chủ doanh nghiệp bỏ trốn nhằm đảm bảo quyền lợi của người lao động.
Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Quảng Xương Hoàng Thị Hằng chia sẻ, cuối quý I/2024, số công nhân lao động trong khối doanh nghiệp giảm so với cuối quý IV/2023 là 4.016 người. Số công nhân lao động này đã nghỉ việc, bỏ việc để chuyển đến địa phương khác làm việc hoặc làm công việc khác có thu nhập tốt hơn. Nguyên nhân cơ bản của việc giảm lao động trong các doanh nghiệp là do doanh nghiệp trả lương cho công nhân lao động còn thấp, chưa tương xứng năng suất, hiệu quả lao động của người lao động…
Bà Hoàng Thị Hằng đề nghị, các doanh nghiệp chi trả tiền lương cho người lao động cần căn cứ tiền lương đã thỏa thuận, năng suất lao động mà họ tạo ra cho doanh nghiệp.
Anh Nguyễn Viết Thảo, công nhân Công ty Trách nhiệm hữu hạn giầy Roll Sport Việt Nam, Khu công nghiệp Hoàng Long (thành phố Thanh Hóa) chia sẻ, hiện nay, công nhân tiếp cận thông tin về nguồn vốn vay mua nhà ở xã hội rất khó khăn. Để tạo điều kiện cho người lao động, anh đề nghị các ngân hàng phối hợp Công đoàn các cấp thông tin, tuyên truyền nguồn vốn vay, hỗ trợ người lao động đủ điều kiện được vay vốn như, các tổ hỗ trợ vay vốn ở xã, phường, thị trấn…
Tại hội nghị, ông Lại Thế Nguyên, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Trưởng đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Thanh Hóa cho biết, trên cơ sở ý kiến, kiến nghị của cử tri, đại diện Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh tiếp thu và giải trình những vấn đề thuộc thẩm quyền.
Ban tổ chức chuyển kiến nghị của công nhân lao động đến Chính phủ, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam xem xét xử lý những vấn đề liên quan đến tiền lương, bảo hiểm xã hội, nhà ở xã hội… Ban tổ chức trình UBND tỉnh chỉ đạo giải quyết 3 vấn đề liên quan đến giải pháp bảo đảm dân chủ ở cơ sở; trên cơ sở quy hoạch đô thị, quy hoạch sử dụng đất, tỉnh sớm bố trí đất cho công đoàn đầu tư các dự án nhà ở xã hội và thiết chế văn hóa, xã hội cho công nhân lao động như nhà trẻ, trường học, khu vui chơi; phấn đấu đến cuối năm 2024 khởi công được một dự án…
Dịp này, Ban tổ chức hỗ trợ làm nhà, sửa nhà và thăm hỏi đoàn viên, công nhân lao động bị bệnh hiểm nghèo, di chứng, tai nạn lao động; trao quà tặng đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn…